近日，記者致函乾照光電，試圖進一步了解高管離職的動機，但未獲回復。

 

　　值得注意的是，身為上市公司創始人之一的王維勇，在辭去董事長一職的同時，還計劃進行減持。這樣一來的話，公司第一大股東將面臨易主情況，目前的二股東“和君系”（和君正德與其一致行動人蘇州和正股權投資）則有可能會上位。有分析人士對記者猜測稱，高管集體出走，原因或有兩條，一是公司內部經營或出現問題；二是或鋪路“和君系”入主。

 

　　五高管集體離職

 

　　乾照光電目前宣布要離職的五位高管分別是董事長王維勇、副董事長曾煒杰、董事蔡海防、董事林曉輝、副總張永。談及上述這些重量級高管離職理由，乾照光電皆聲稱是“個人原因”。乾照光電證券部的相關人員對記者表示：“高管離職的具體原因，以公司公告披露的為主。”

 

　　10月19日，乾照光電發布風險提示公告稱，近期因公司部分董事、高管辭職，對公司的影響存在一定不確定性。

 

　　乾照光電是國內紅、黃光LED 外延片及芯片產量最大的企業之一。此時爆發出的高管離職潮，正值乾照光電三季報業績披露時。今年前三季度，公司歸屬于上市公司股東的凈利潤仍同比下滑16.46%。

 

　　乾照光電上市的六年時間里，公司營收規模增長緩慢。2015年，公司全年營收6.14億元，較2010上市首年僅增長了3億元多。反觀同行業的三安光電[0.08% 資金 研報]，近年來積極謀求擴張，其2015年的營業收入達到48.58億元，是乾照光電的八倍。

 

　　賽迪顧問[-3.75%]照明分析師韓允對記者表示，乾照光電與三安光電一樣，同樣是做外延片，但它們之間有所區別。“乾照光電的產品主要以紅光跟黃光為主，其他的芯片企業如三安光電，基本以藍綠光為主。這幾年，藍綠光外延芯片市場發展較好，這跟照明市場白光應用普及有關。白光，就是所謂的藍綠光。而紅黃光的應用市場不及藍綠光廣泛，這也是乾照光電業務發展低于預期的原因。我猜測高管集體離職，可能跟公司經營不理想有關。”

 

　　“紅、黃光芯片市場成長空間已不大，所以公司這幾年營收規模不見有太大增長。由于創始人經營理念上的分歧，公司的投資方向遲遲未明確，直到2015年才加大力度投資藍綠光產品。但剛剛涉足藍綠光行業，去年相關設備折舊費用比較高，又加上藍綠光市場不景氣，所以導致了公司去年凈利潤虧損。”一位調研過乾照光電不愿具名的分析師這樣表示。

 

　　“和君系”或上位

 

　　上述這些離職的高管中，董事長王維勇的身份較為特殊，其另外一個身份是上市公司的創始人之一。

 

　　乾照光電最初是由三人合伙搭臺創辦。除王維勇外，另外兩名是鄧電明和王向武。2010年8月公司上市前夕，這三人通過結盟的方式形成一致行動人，控股著上市公司。但公司上市后好景不長，這三人就分道揚鑣了。2013年11月，三人宣布解除一致行動人協議。自此之后，乾照光電無實際控制人。

 

　　有意思的是，乾照光電與三安光電存在著一段淵源。乾照光電的創始人鄧電明和王向武，創辦乾照光電前，曾在三安光電任職過。

 

　　王維勇這一次出走，表現得堅決果斷。伴隨著辭職，王維勇欲作一番減持套現，計劃自2016年10月18日起的未來6個月內減持其持有的乾照光電股份[4.43% 資金 研報]不超過2500萬股，即不超過當前公司總股本的3.55%，減持的理由是“個人自身資金需求”。

 

　　如果王維勇上述減持計劃完全實施，將導致其第一大股東位置被二股東取代。

 

　　目前乾照光電的二股東“和君系”當下的股份，正是今年從鄧電明和王向武手里受讓而來的。當時，受讓完后，和君系曾表態過，不排除在未來十二個月內繼續增持上市公司股份的可能。

 

　　“和君系”會不會再度承接下王維勇擬減持的股份？或者，上市公司高層動蕩，意在鋪路“和君系”入主？

 

　　記者目前尚未能從上市公司方面獲得正面回應。

 

　　“高管集體離職的原因，是不是跟‘和君系’入主有關，現在還不好下定論。但公司未來要換大股東，應該是肯定的。”前述不愿具名的分析師進一步表示。

 

　　在資本江湖里，近年來，“和君系”顯得異常活躍，其在A股中縱橫捭闔，是否有進一步入主乾照光電的可能，有待觀望。